Os Serviços Municipalizados de Transportes Urbanos de Coimbra (SMTUC) lançaram uma nova vaga de recrutamento com a abertura de quatro concursos públicos para reforçar o seu mapa de pessoal, que conta atualmente com 56 lugares vagos.

Os avisos já foram publicados na 2.ª série do Diário da República e as candidaturas decorrem através da Bolsa de Emprego Público. Esta é a segunda fase de admissões promovida pelos SMTUC em 2026, surgindo após o procedimento concluído em agosto, que permitiu a integração de cinco novos motoristas desde 1 de setembro.

O novo recrutamento abrange diversas áreas estratégicas e operacionais do serviço municipalizado. Entre as vagas disponíveis, destaca-se o procedimento para agente único de transportes coletivos, que visa preencher um posto de trabalho e criar uma reserva de recrutamento para até 25 trabalhadores ao longo de 18 meses, exigindo-se carta de condução D e Carta de Qualificação de Motorista.

Para as oficinas, estão abertos três postos de assistente operacional nas áreas de mecânica, eletricidade auto e serralharia. As funções abrangem a reparação e manutenção de viaturas, equipamentos e sistemas mecânicos e elétricos dos SMTUC.

A oferta contempla ainda dois lugares de técnico superior para profissionais de engenharia, com foco na manutenção da frota e infraestruturas, e um posto de assistente técnico para funções de apoio administrativo global.

As condições remuneratórias assentam na primeira posição de cada carreira. Para os assistentes operacionais da manutenção, o valor inicial cifra-se nos 934,99 euros, correspondente ao nível cinco da Tabela Remuneratória Única. Já no caso dos agentes únicos de transportes coletivos, a remuneração ilíquida base começa nos 1.390,33 euros. A este valor será posteriormente somado o novo suplemento de 233,75 euros, criado pela Lei n.º 46/2026 de 17 de agosto, o que elevará o vencimento inicial ilíquido destes profissionais para os 1.624,08 euros aquando da entrada em vigor do próximo Orçamento do Estado.